La mano de obra extranjera es importante para el mercado laboral estadounidense pues no sólo cubre el vacío de empleo, sino que amplía las oportunidades de trabajo para todos.
El mercado laboral estadounidense carece de ciertos empleados profesionales, especialmente en Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas (Science, Technology, Engineering, and Math STEM).
Afortunadamente, a medida que la economía sigue expandiéndose, muchos profesionales altamente cualificados desean trabajar en EE.UU., y cada año, más empleadores en busca de personal ofrecen puestos de trabajo competitivos y se estima que el número de empleadores y empresas con experiencia que ameritan empleados cualificados aumentará.
Una prueba de ello es que cada año, muchos empleadores estadounidenses presentan peticiones para el tope de visados H-1B con el fin de traer empleados extranjeros a sus empresas.
Pero como el número de visados H-1B disponibles es limitado por año y además hay una gran demanda de visados H-1B en el mercado, el tope se ha alcanza rápidamente.
Si estás haciendo gestiones para una visa H1B, es posible que ya hayas visto el término «H-1B Cap» y no sabes de qué trata, no te preocupes porque en este artículo hablaremos de:
- Por qué el H-1B tiene un tope anual,
- qué es el tope anual actual,
- el tope regular y el tope maestro, y
- cómo lo calcula el USCIS.
¿Qué es el programa H-1B?
El titular de un visado H-1B debe saber «la teórica y práctica de un conjunto de conocimientos altamente especializados», así como un título de grado o superior en la especialidad específica o su equivalente.
Dentro de las ocupaciones de especialidad H-1B, se pueden encontrar la arquitectura, la ingeniería, las matemáticas, las ciencias sociales y físicas, la medicina y la salud, la educación, las especialidades empresariales, la contabilidad, el derecho, la teología y las artes.
La variedad de ocupaciones también da lugar a diversos tipos de tope H-1B:
- Límite regular
- Tope para títulos avanzados obtenidos en los Estados Unidos
- Tope de Singapur-Chile Visa H-1B1
¿Quiénes califican para el límite H-1B Regular?
La H1B Regular cap o H1B Regular quota, es el límite anual establecido para las peticiones H1B que los empleadores estadounidenses presentan bajo cuota regular por año. Las peticiones H1B de cuota regular son las que cumplen los requisitos de un visado H-1B.
La principal diferencia es que no existe un requisito específico de obtener un título de máster en Estados Unidos para poder inscribirse en el cupo regular.
Bajo el límite regular, se aplican todos los requisitos generales de los visados H-1B. Para solicitar la inscripción en el marco del límite regular, suele bastar con tener un título de grado y un puesto de trabajo con conocimientos especializados.
En algunos casos, un beneficiario no necesita un título si es un profesional con experiencia y se considera que cada año de educación se correlaciona con los tres años de experiencia.
¿Qué necesito para poder optar al H-1B Cap?
- Una licenciatura / o una experiencia equivalente
- Una oferta de empleo que se corresponda con habilidades especializadas
¿Cómo establecen el limite H-1B Regular?
El Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos (USCIS) utiliza datos históricos sobre aprobaciones, denegaciones, revocaciones y otros factores para estimar el número potencial de visados aprobados para cumplir con el tope H-1B para un año fiscal.
Actualmente, el Congreso de EE.UU. ha establecido un límite anual de 65.000 visados para el tope regular H1B en un año fiscal.
Es importante destacar que el número de visados disponibles incluye 6.800 peticiones reservadas para los trabajadores de Chile-Singapur según el acuerdo de libre comercio.
¿Quiénes califican para el límite H-1B de títulos avanzados o H-1B Masters?
Al igual que el tope regular, el tope de H1B Masters es el límite anual establecido por el Congreso de los Estados Unidos.
Para presentar una petición H1B Masters o Cuota de Títulos Avanzados de Estados Unidos, el solicitante necesita tener un Título Avanzado como un Master o un título superior, es decir, un Doctorado de una Universidad de Estados Unidos.
Asimismo, quien haya obtenido un título de asociado o de licenciado en universidades estadounidenses no puede acogerse a este tope. Del mismo modo, una persona que haya obtenido un título de máster extranjero (es decir, no estadounidense) o superior tampoco puede acogerse a él.
Entonces, ¿qué necesito para calificar para el H-1B Master Cap:
- Un título de máster o superior obtenido en una universidad estadounidense.
El tope de la visa H-1B de maestría o grado avanzado
Como ya indicamos, el Congreso de los Estados Unidos también estableció un límite anual para el H1B Master Cap.
Aunque en el pasado hubo algunas discusiones sobre la superación del número de visados H-1B disponibles para trabajadores cualificados, para el año fiscal 2022- 2023, quedan 20.000 peticiones H-1B disponibles.
Esto significa que el USCIS sólo puede expedir hasta 20.000 visas H1B para los solicitantes que presentaron por la modalidad de cuota de maestría de Estados Unidos.
H-1B1 – Singapur – Chile Cap
Como se mencionó anteriormente, en el marco del límite regular H1B, el Congreso de los Estados Unidos reservó 6.800 peticiones H-1B1 para los países de Singapur y Chile.
La razón es el Acuerdo de Libre Comercio que los Estados Unidos y estos países cumplen.
Esto significa que la cuota efectiva de peticiones regulares que queda después de la asignación de visas disponibles para los extranjeros de Singapur y Chile es la siguiente:
65,000 – 6,800 = 58,200
Lo importante a tener en cuenta aquí es que las plazas H1B1 no utilizadas no se añadirán al límite regular del año en curso.
Si hay visados no utilizados del año anterior, el mismo número de visados se añadirá al límite regular H1B del siguiente año fiscal.
En general, el cupo H-1B se utiliza en gran medida, y la mayoría de los cupos H1B1 se añaden de nuevo al cupo regular.
De acuerdo con la práctica del USCIS, la fórmula para contar el Límite de H-1B Regular para 2023 es:
Esta información es importante: Límite regular H-1B para 2023= Límite anual para 2023 (es decir, 65.000) – Límite H-1B1 para 2023 (es decir, 6.800) + Números H-1B1 no utilizados de 2022 (si los hay) + peticiones adicionales aceptadas por el USCIS (amortiguador para denegaciones, rechazos, etc.)
Resumen de los topes
- Las peticiones H-1B1 que no se utilizaron el año anterior se añaden al tope y se consumen. Por lo tanto, cuando el USCIS publica un recuento del tope para el año en curso, esa cifra ya incluye el número de H-1B1 no utilizado del año anterior.
- La categoría H-1B1 está infrautilizada. Según la segunda pregunta del comunicado oficial del USCIS, sólo se utilizaron 700 peticiones en el año fiscal 2009 (lo que significa que se añadieron 6.100 peticiones al tope del año fiscal 10).
- Según el USCIS, se aceptaron más peticiones H-1B que el número de sujetos del tope disponible, asumiendo que algunas peticiones de visado serán denegadas, rechazadas o retiradas. El USCIS selecciona entre un 12% y un 15% más de peticiones que el límite anual para tener en cuenta las denegaciones, retiradas, etc.
- El recuento de peticiones para el año fiscal en curso sólo incluye las peticiones que llegaron al USCIS antes de la fecha de recepción final (si ya se han declarado) y están pendientes de tramitación o aprobación. No contiene ninguna petición que ya haya sido denegada, rechazada o retirada en la fecha de publicación del cap.
¿Qué son las peticiones H-1B exentas de límite?
En general, si usted es un empleador estadounidense que presenta una petición H-1B por primera vez para un trabajador potencial, tiene que pasar por el tope anual H-1B y la lotería, según corresponda.
Una vez que su inscripción es seleccionada en la lotería H-1B o cuenta para el tope, usted o su empleado extranjero no tienen que pasar de nuevo por el tope H-1B o la lotería H-1B, y estas peticiones se llaman peticiones H-1B exentas de tope.
También, algunas clases de peticiones caen bajo la categoría de excepción de límite, como las instituciones de educación superior, universidades, etc.
Situaciones típicas de excepción de límite al presentar una H-1B
- Las extensiones H-1B extienden la cantidad de tiempo que un trabajador H-1B actual puede permanecer en los EE.UU.
- Las Enmiendas H-1B se utilizan para cambiar las condiciones de empleo de los trabajadores H-1B actuales.
- Las transferencias H-1B permiten a los trabajadores H-1B actuales que trabajan en virtud de un puesto cualificado cambiar de empleador.
- Las H-1B Concurrentes permiten a los trabajadores H-1B actuales trabajar simultáneamente en una segunda posición H-1B.
- Los patrocinadores o empleadores exentos del tope H-1B, como las organizaciones y universidades sin ánimo de lucro, las organizaciones de investigación sin ánimo de lucro o gubernamentales, las organizaciones sin ánimo de lucro relacionadas con la educación superior que presentan peticiones H1B.
Todas las categorías de peticiones H-1B enumeradas anteriormente pueden presentarse en cualquier momento del año y no están sujetas al límite de inscripciones durante el período de presentación inicial o la lotería para el siguiente año fiscal.
¿Habrá una lotería para H-1B 2023?
El 28 de enero, el USCIS anunció la fecha exacta de la apertura del período de registro inicial para el próximo año.
Este año, el USCIS comenzó a aceptar inscripciones 1 de marzo, pero usted o su representante pueden crear su cuenta para inscripciones antes de marzo.
Si el USCIS recibe suficientes inscripciones presentadas antes del 18 de marzo (durante el primer período de inscripción), llevará a cabo la lotería H-1B sobre las inscripciones electrónicas debidamente presentadas.
Sólo los peticionarios de las inscripciones seleccionadas en la lotería serán elegibles para presentar una petición de tope H-1B. USCIS enviará notificaciones de selección a través de la página de la cuenta del usuario antes del 31 de marzo.
Periodo de registro inicial del Limite H-1B del Año Fiscal 2023 H-1B.
Según la alerta del USCIS anunciada el 28 de enero, las fechas importantes a seguir en 2022 para la primera ronda de selección para el año fiscal 2023 son:
- 21 de febrero: Si no tiene una cuenta en myUSCIS, puede crear una para utilizarla en las inscripciones de beneficiarios elegibles durante el proceso de registro electrónico. Para garantizar la presentación a tiempo, cree su cuenta antes de que comience el periodo de registro. La planificación anticipada es esencial, así que asegúrese de tener todos los detalles necesarios antes de la presentación de la inscripción.
- 1 de marzo: El USCIS comienza a aceptar inscripciones al mediodía, hora del este. Utilizando la cuenta MyUSCIS, envíe la información básica de los empleados potenciales. Tenga en cuenta que sólo se puede presentar una inscripción por empleado elegible.
- 18 de marzo: El período de inscripción inicial se cierra al mediodía, hora del este, sin importar si el número de inscripciones excede el límite de peticiones antes. Sólo se considerarán las peticiones de límite H-1B completas.
- 31 de marzo: Si se alcanza el tema del tope H-1B y hay más registros completos presentados después del período de presentación, USCIS llevará a cabo la lotería. Después de que el USCIS realice un proceso de selección al azar, emitirá un aviso de selección notificando a cada inscrito sobre los resultados a través de la página de su cuenta.
Proceso de registro electrónico
Para presentar un registro H-1B, un empleador estadounidense debe crear primero una cuenta en línea del USCIS. Los empleadores o representantes utilizarán esta página para presentar las inscripciones y es altamente es muy recomendable hacer esto antes de marzo.
Recuerde que después de seleccionar el tipo de cuenta «Soy un registrante H-1B», no podrá añadir información adicional hasta que se abra el período de registro inicial.
Es posible que los empleadores con experiencia no necesiten un abogado que les ayude a registrar a los posibles empleados.
Sin embargo, para otros, es bueno saber que la página de registro del USCIS permite a los representantes crear una cuenta y registrar a los beneficiarios en nombre de los empleadores estadounidenses. Así que si usted piensa que podría necesitar un abogado, póngase en contacto con Herman Legal Group.
Registros presentados – ¿Qué sigue?
Presentación de peticiones
Después del período de registro inicial, si hay más registros que los requeridos para alcanzar el tope, el USCIS ejecutará la lotería para el año fiscal 2023 que tiene lugar después del cierre del período de registro inicial el 18 de marzo, y seleccionará al azar a los empleados H1-B.
Cuando los nuevos empleados sean finalmente seleccionados, los empleadores presentarán sus peticiones al USCIS para su tramitación. El USCIS tiene previsto emitir un aviso de selección a todos los inscritos seleccionados hasta el 18 de marzo.
Pago de la tasa y presentación de los documentos justificativos
Los empresarios tienen que pagar las tasas de inscripción correspondientes, que son de 10 dólares, y presentar los documentos justificativos.
El plazo para pagar la tasa y presentar la documentación adicional suele ser de 90 días, pero el USCIS puede establecer el plazo.
Siga la página oficial del USCIS para obtener información actualizada o póngase en contacto con nosotros si le surge alguna duda.
La aprobación
Después de que el USCIS haya seleccionado su petición, su empleado obtiene un visado H-1B, lo que significa que la fecha de inicio del beneficiario será en octubre del mismo año.
¿Habrá un segundo período de registro para el año fiscal 2023?
De no tener un número suficiente de inscritos seleccionados, el USCIS decidirá abrir la segunda ronda.
Además, es posible que en el segundo período de inscripción, las peticiones H 1B que no fueron seleccionadas previamente puedan tomar el lugar de aquellos que fueron seleccionados previamente pero que se les negó su petición o no presentaron su solicitud de visa.
Para cualquier otra noticia sobre el proceso de presentación de peticiones H-1B cap, siga nuestro blog para mantenerse informado.
¿Necesito un abogado para presentar el formulario de registro H-1B?
- Si usted quiere evitar cualquier escenario indeseable y asegurar la presentación a tiempo y correcta de su registro, le conviene considerar la contratación de un abogado de inmigración que pueda guiarlo a través de los registros y el proceso de presentación.Contar con un abogado de inmigración con experiencia aumentará sus posibilidades de que su petición sea aprobada y hará que todo el proceso sea menos estresante.Richard Herman y su equipo de abogados de inmigración pueden ser su mano derecha si desea presentar una petición H-1B.Nuestro equipo tiene una amplia experiencia en la prestación de servicios en el ámbito de la ley de inmigración, ayudando a numerosos clientes de todo el mundo a obtener visados de inmigrante y no inmigrante y a traer a sus familias a los Estados Unidos.Además, cuando decimos que hablamos su idioma, es porque nuestro dedicado equipo de abogados habla más de 12 idiomas diferentes, por lo que podemos entender realmente las necesidades individuales de cada cliente. Post Relacionados:Lotería H-1B 2022 (fy 2023)Formulario H-1B a la tarjeta verde de matrimonioComparación entre la Visa L-1 y la Visa H-1BLa Petición de Condición Laboral (LCA) para trabajadores H-1BVisa H-1B: La guía completaVisado H-4 para dependientes de trabajadores H-1BCambio de trabajo a mitad de camino: Portabilidad H-1BLa Transición de H-1B a Green Card a través de la Certificación Laboral PERM Historias de éxito de nuestros clientesAnalista de la India recibe la aprobación H-1BIngeniero de software recibe H-1B
